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DEEP DIVE
Performance Recruiting
Leistungsstarkes Recruiting für herausragende Teams und langfristigen Erfolg
- Dein Termin: 25.01.2024 | 10 Uhr
- Im Livestream per Zoom
- Maximal 200 Plätze verfügbar
- Nur für kurze Zeit: 59,90 € 29,90 €
Jetzt Freikarte sichern
Performance Recruiting
Leistungsstarkes Recruiting für herausragende Teams und langfristigen Erfolg
- Nächster Termin: 25.01.2024 | 10 Uhr
- Nur im Livestream per Zoom
- Maximal 200 Plätze verfügbar
- Nur für kurze Zeit: 59,90 € 29,90 €
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DIGITAL RECRUITING MASTERCLASS
Lerne jetzt, wie du als Pionier digitales Recruiting erfolgreich anpackst und mit gezielten Strategien schnell und kosteneffizient neue Mitarbeiter findest
- Nächster Termin: 19.10.2023 | 10 Uhr | Kostenfrei
- Nur im Livestream per Zoom
- Maximal 200 Plätze verfügbar
DER DRX DEEP DIVE IM ÜBERBLICK
3 Referent:innen | 3 Stunden | 1 Ziel
WERDE VORREITER:IN IM DIGITALEN RECRUITING
Der DRX Deep Dive im Überblick:
- Hol dir echte Insider-Tipps für deine Performance Recruiting Kampagne
- Lerne von den Expert:innen der Recruiting-Branche, wie du auf Instagram & Co. das Interesse potenzieller Kandidat:innen weckst
- Du bekommst Werkzeuge an die Hand, um Top-Talente anzuziehen und im Prozess zu halten
- Bonus: Erhalte deine personalisierte Teilnahmebescheinigung zu diesem Event.
- Interaktiv: Melde dich jetzt an & sende uns deine Frage zu Performance Recruiting direkt nach der Anmeldung.
Plätze vergriffen
84%
Sicher dir jetzt dein Ticket zum Aktionspreis:
Vergriffen
34%
- Nächster Termin: 25.01.2024 | 10 Uhr
- Dauer: 3h
- Livestream per Zoom
Tage
Stunden
Minuten
Sekunden
29,90€ statt 59,90€
- Anmeldung startet bald
Verkaufte Tickets
93%
DAS LIVE-EVENT IM ÜBERBLICK
dein mitarbeiter-match
WIE DU IN REKORDZEIT DEINE OFFENEN STELLEN MIT DEN BESTEN MITARBEITER:INNEN BESETZT, UM DEIN UNTERNEHMEN ERFOGLREICH ZU SKALIEREN!
Mit diesen Unternehmen haben wir bereits zusammengearbeitet
Unsere Referentinnen
Selina Schröter
LinkedIn Top Voice & Head of Business Development
Selina Schröter hat ihre Expertise als Marketingmanagerin im Bereich der Rekrutierung junger Talente bei Siemens aufgebaut. Aktuell macht sie sich mit ihrer Expertise im Bereich Gen Z und Employer Branding als Speakerin nebenbei selbstständig und ist zudem als Director of Communication in dem Berliner Start Up Leucht One tätig, wo sie ihr tiefes Verständnis von dynamischen New Work-Trends jeden Tag zur Schau und auf die Probe stellt.
Dr. Julia Reichert
Co-Founderin &
CEO, ONUAVA
Dr. Julia Reichert ist Co-Founderin von ONUAVA, dem ersten auf die DACH Region spezialisierten Fertility & Family Building Benefits Anbieter. Julia hat nach erfolgreicher Kinderwunschbehandlung drei Kinder und weiß somit auch aus eigener Erfahrung, wie wichtig die Unterstützung des Arbeitgebers in dieser Lebensphase ist, und wie sich dies wiederum auf die Arbeitgebermarke auswirkt. Vor der Gründung von Onuava hat Julia 15+ Jahre in der Unternehmensberatung und als Führungskraft in der Finanzindustrie gearbeitet, sie kennt somit auch die Unternehmensseite aus erster Hand. Mit Onuava hat sie nun ein auf den deutsch-sprachigen Raum zugeschnittenes Fertility & Family Building Benefits Angebot geschaffen, mit welchem Unternehmen ihre Mitarbeitenden bei der Familiengründung unterstützen können, und wovon sie selbst durch bessere Mitarbeitergesundheit, Mitarbeiterbindung und eine attraktivere Arbeitgebermarke umfassend profitieren.
Anastasia Barner
Gründerin @FeMentor, TEDx Speakerin, Autorin
Anastasia Barner, Autorin von “(Ge)Gründet – Start-Up-Szene Uncovered”, ist eine der jüngsten Gründerinnen Deutschlands und ist seit 4 Jahren in der Startup-Welt etabliert. Anastasia gilt als Stimme der Gen Z und ist TEDx Speakerin. Sie rief „FeMentor“, die erste Reverse Mentoring Plattform in Europa, ins Leben und war parallel das internationale TikTok Gesicht der Deutschen Welle. Heute steht sie als Expertin und Moderatorin auf zahlreichen Bühnen und spricht über Social Media, Generation Z und Startups. Für ihre Arbeit wurde sie mehrfach ausgezeichnet. Mit 14 Jahren fing Anastasia als Journalistin an und fand mit ihrem Buch den Weg zurück zum Schreiben.
DEINE referent:innen
Dich erwarten in jedem DRX Deep Dive neue spannende Themen und Gast-Referenten mit absolutem Expertenstatus im Bereich digitalem Recruiting. Moderiert von HR-Managerin Linda Papstein wird der Deep Dive ein einzigartiges und interaktives Event für alle die ihre Personalsuche aufs neue Level heben wollen.
3 Tipps, um dein Employer Branding zu perfektionieren
Starte mit der Arbeitgeber positionierung
Deine Employer Branding-Maßnahmen müssen auf einer klaren Arbeitgeberpositionierung basieren. Social Media Posts, Karriere-Website, Mitarbeiter-Videos und co. sollten nicht nur schön aussehen, sondern in einer ganzheitlichen Strategie eingebunden sein.
Richte dich digitaler aus
Dein Employer Branding muss digital und modern sein! Die neue Generation betritt den Arbeitsmarkt, und sie weiß ganz genau, wie sie angesprochen werden will. Das musst du auch wissen!
Sei originell und authentisch
Originelle Benefits, die zu euren Unternehmenswerten passen, können den großen Unterschied machen! Ihr macht auf euch aufmerksam, zeigt Authentizität und steigert die Arbeitgeberattraktivität ungemein.
Du willst mehr erfahren? Dann sei beim nächsten Deep Dive mit dabei und stelle live deine Fragen!
Dein Bonus
Deine Teilnahmebescheinigung zum DRX Deep Dive
- Zu jeder Teilnahme erhältst du eine individualisierte Teilnahmebescheinigung
- Inklusive Signatur der DRX-Gründer Thomas Klußmann & Christoph J.F. Schreiber
- Teile diese in deinen Social Media Profilen, wie z.B. LinkedIn und erweitere damit deine digitalen Recruiting Kenntnisse im Lebenslauf
ALLE MODULTHEMEN IM ÜBERBLICK
vielfältige Themen | mehrere Termine | top experten
Dich erwarten in dieser einzigartigen Workshop-Reihe verschiedene Modulthemen zu verschiedenen Terminen, erfahre hier alle aktuellen und anstehenden Themen
DIE KÖPFE HINTER
Christoph J.F. Schreiber & Thomas Klußmann
CEOs von Digital Beat
DRX, das steht für Digital Recruiting Conference & Exposition. Wir setzen dort an, wo viele Unternehmen aktuell scheitern – die besten Mitarbeitenden durch die richtigen digitalen Recruitingstrategien zu gewinnen. Neue Recruitingprozesse und -systeme, Networking mit anderen Entscheidern der HR-Branche und viele Experten der Szene, das ist das Resultat der DRX. Mitarbeiterbindung, Employer Branding und Analytics/KI/Automation stehen hier auf dem Programm und treffen thematisch den Kern der Zeit.
Als Founder und CEOs von Digital Beat und Gründer.de gestalten Thomas Klußmann und Christoph J.F. Schreiber seit über 10 Jahren Wissenstransfer auf höchstem Niveau. Dafür stehen sie in ständigem Austausch mit den innovativsten Unternehmen, Marketing-Strategen sowie führenden Coaches und Experten. Ihr hohes Expertenwissen im Bereich Online Marketing, Gründung und Unternehmertum hat Gründer.de mittlerweile zum Marktführer in Sachen Wissensvermittlung und anwendungsorientierter Produkte für Gründer gemacht.
Das sagt die HR-Community
"Die Gewinnung neuer Mitarbeitenden wird immer herausfordernder und die Nachfrage nach neuen Wegen im Recruiting immer größer."
Thorsten PieningGründer und Gesellschafter - Persomatch GmbH 
"Die große Chance im Recruiting-Markt ist der Mensch als Individuum."
Dr. Annika von MutiusCo-Founder & CEO, EMPiON 
„Nur durch einen Wandel im Recruiting wird es euch gelingen, die besten Mitarbeiter:innen Eurer Branche zu gewinnen.“
Martin RechtCEO - TIGA Recruiting 
„Die Veränderungen in den Recruiting-Prozessen sind deutlich zu spüren. Wenn ihr hier immer noch nicht die richtige Lösung für euer Unternehmen gefunden habt, seid ihr bei der DRX genau richtig!“
Prof. Dr. Oliver PottHochschulprofessor 
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FAQs
Plane pro Termin bitte 3 Stunden ein. Da wir eine Live-Q&A Session anbieten, ist es nicht 100% einschätzbar, wieviele Fragen von den Teilnehmern gestellt werden – aber wir wollen zu 100% sicherstellen, dass wir alle beantworten.
Ja! Für jeden Termin stellen wir dir eine personalisierte Bescheinigung für deine Teilnahme aus. Nach jedem Termin erhältst du diese per E-Mail – signiert von den CEOs von DRX – Thomas Klußmann und Christoph J.F. Schreiber. Nimm an jedem unserer Termine teil und erweiter deine Sammlung an Teilnahmebescheinigungen, teile diese in deinen Social Media Profilen, wie z.B. LinkedIn und erweitere damit deine digitalen Recruiting Kenntnisse im Lebenslauf.
Die einzelnen Events selbst werden nicht wiederholt – jedoch wird es mehrere Deep Dives zu verschiedenen Themen rund um digitales Recruiting geben.
Ja! Wir veranstalten bis zur nächsten DRX im März 2024 insgesamt mehrere Deep Dives. Dafür laden wir jeweils mindestens einen Top-Experten aus dem digitalen Recruiting Bereich zu unserem Event ein. Die Termine & Themen werden nach und nach auf dieser Seite veröffentlicht. Du kannst dich immer nur zum nächsten aktuellen Termin anmelden. Gleichzeitig kannst du dich in unseren DRX-Newsletter eintragen, um schnell und einfach von neu freigeschalteten Terminen zu erfahren.
Nach dem Kauf deines Tickets zum Event erhältst du per E-Mail alle weiteren Informationen zur Teilnahme am Event. Der DRX Deep Dive wird per Zoom stattfinden. Die Zugangsdaten erhältst du nach deiner Anmeldung.
DER DRX DEEP DIVE
Nächstes Live-Event: Donnerstag, den 25.01.2024 um 10 Uhr
- Dauer ca. 3 Stunden
- Individuelles Teilnahmezertifikat
-
Nur 29,90€ pro Ticket
statt 59,90€
DRX Tickets
Ticketverkauf startet in Kürze
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Tage
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Expo
49€
39
€
Last-Minute-Preis -
Eintrittskarte DRX für beide Tage
-
Zugang zur Expo
-
Zugang zur Award-Verleihung
-
Zugang zur Aftershow-Networking-Party
-
Teilnahmezertifikat: DRX Expo
Conference & Expo
299€
249
€
Last-Minute-Preis -
Eintrittskarte DRX für beide Tage
-
Zugang zur Expo
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Zugang zur Award-Verleihung
-
Zugang zur Aftershow-Networking-Party
-
Teilnahmezertifikat: DRX Expo & Conference
-
Zugang zur Konferenz und allen Vorträgen
Access All Areas
599€
499
€
Last-Minute-Preis -
Eintrittskarte DRX für beide Tage
-
Zugang zur Expo
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Zugang zur Award-Verleihung
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Zugang zur Aftershow-Networking-Party
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Teilnahmezertifikat: DRX Expo & Conference
-
Zugang zur Konferenz und allen Vorträgen
-
Alle Vorträge als Video-Aufzeichnung
-
Zugang zur VIP-Area
-
Inkl. Getränken, Kaffeepausen & Lunchbuffet
-
Mittagessen in der VIP-Area
get it all